Über den Gründer
Die Rekrutierung von Mitarbeitern bedeutet für Martin Marin, dass die Gelegenheit, freie Stellen, Bewerber und Arbeitgeber perfekt zusammenzubringen, nicht verpasst wird.
Die Menschen müssen zu sich selbst kommen, und das ist viel mehr, als dass Lebenslauf und Arbeitsanforderungen übereinstimmen. Es geht um das Klicken zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer oder den richtigen Mann am richtigen Ort.
Wir bringen den richtigen Mann an die richtige Stelle
Die Menschen müssen zur Vernunft kommen, und das ist viel mehr, als der Lebenslauf und die Beruflichen Anforderungen übereinstimmen.
Es geht um den Klick zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter oder dem richtigen Mann am richtigen Ort. Martin Marin informiert, bringt die Parteien zusammen, stellt dem Skipper oder der Reederei die offiziellen Versanddokumente der ausgewählten Kandidaten zur Verfügung, berechnet eine in irgendeiner Weise angemessene Vergütung, nach der sich der Mediator vom Arbeitgeber-Arbeitnehmer zurückzieht Beziehung.
PD Rijn- en Binnenvaart,liefert maßgeschneiderte Mitarbeiter in den Niederlanden, Deutschland, Belgien, der Schweiz, Schweden, Österreich, USA und Rumänien.
Martin Marin ist kein Zeitarbeitsunternehmen!
Martin Marin informiert, bringt die Parteien zusammen, arrangiert die Papiere, kalkuliert eine angemessene Entschädigung, woraufhin der Makler vom Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnis zurücktritt. Martin Marin ist keine Arbeitsagentur!
Martin Marin bleibt für Hilfe oder Fragen in Bereitschaft. Martin Marin ist ausschließlich auf die Vermittlung und Auswahl des Rhein- und Binnenschifffahrtspersonals aus allen EU-Ländern spezialisiert. Martin Marin vermittelt bei Seglern, Piloten, Skippern und Kapitänen in verschiedenen Catering-Funktionen an Bord von Passagierschiffen mit gültigen Papieren und Servicebüchern.
Martin Marin wählt Menschen zusammen aus!
Wenn Sie möchten, dass Martin Marin Mitarbeiter für Sie vermittelt, fragt er sorgfältig nach Ihrem Wunsch, der Unternehmenskultur oder wie sie an Bord ist usw. Er taucht in seine große Datei niederländischer und rumänischer Kandidaten ein und findet eine Reihe von Leuten heraus, die er nach Erfahrung kennt, dass die geforderten Kompetenzen, aber auch Charaktere übereinstimmen. Er wählt Menschen zusammen aus!
“Wenn man miteinander arbeitet, muss dazwischen Chemie sein”, sagt Martin. “Der Lebenslauf mit einem digitalen Foto, gültige Versanddokumente mit dem Hinweis auf die gewünschte Funktion und garantiert einen gültigen Kopierpass oder Personalausweis an den Antragsteller. Wenn der neue Mann an Bord kommt, ist es kein Fremder mehr!
Das meinen wir unter Personalvermittlung! Die Löhne entsprechen der COLLECTIVE AGREEMENT, wir stören das nicht”,” aber Sie können die richtigen Informationen erhalten.
